De wereld van morgen – boekbespreking

Van Hooijdonk schrijft beeldend over allerlei ontwikkelingen in de gezondheidszorg, slimme woningen, energiewinning en vakanties. Ik zou maar wat graag eens een kijkje in de toekomst nemen.

“We hebben straks meer welvaart, betere gezondheid voor iedereen en onbeperkte intelligentie waar we alle problemen in de wereld mee kunnen oplossen. De wereld van morgen maken we met elkaar. Dus moeten we ons voorbereiden op grote veranderingen en bereid zijn deze te accepteren.”

Nieuwsgierig ben ik dit boek gaan lezen, geschreven door Richard van Hooijdonk. In dit boek beschrijft hij zijn ideeën over de impact van technologie op ons leven, wonen en werk. Van Hooijdonk schrijft beeldend over allerlei ontwikkelingen in de gezondheidszorg, slimme woningen, energiewinning en vakanties. Ik zou maar wat graag eens een kijkje in de toekomst nemen.

“De snelheid waarmee technologie ons leven verandert is opmerkelijk. Het voelt een beetje als dansen op een vulkaan die elk moment kan uitbarsten.”

Wat mij al jaren boeit is de ‘toekomst van werk’. De onomkeerbare technologische ontwikkelingen zullen gevolgen hebben voor allerlei banen. Vele banen van nu zullen verdwijnen, nieuwe banen, zoals de ‘manager digitaal overlijden’ zullen ontstaan. Met de automatisering en robotisering zal in toenemende mate behoefte zijn aan social skills en veerkracht. En hoe gaan we die ontwikkelen? Dit lijkt me een enorme uitdaging voor het onderwijs anno nu.  

Van Hooijdonk attendeert op de MOOC (massive open online courses), een manier om gratis kennis te vergaren door via youtube colleges en cursussen te volgen. Een prachtige ontwikkeling, waar wel nieuwsgierigheid en discipline voor nodig zijn. 

“Door technologie in te zetten kunnen we ook waardevoller werk verrichten. Ik ben er zeker van dat we daar ook gelukkiger van worden.”

Qua toekomst van werk herken ik veel in de ontwikkeling die van Hooijdonk beschrijft als de ‘gig-economy’: kortdurende klussen (gigs) is plaats van langlopende dienstverbanden. Het brengt vrijheid en flexibiliteit, maar ook onzekerheid en soms een lager inkomen. Dat lijkt me niet voor iedereen weggelegd. Er zal veel uitvoerend / vast werk gaan verdwijnen en dat heeft nogal gevolgen voor een deel van de mensen die hier nu hun inkomen mee verdienen. De vraag is of er straks werk is voor iedereen. Van Hooijdonk is, net als bijvoorbeeld Rutger Bregman beschrijft in ‘gratis geld voor iedereen’ voorstander van een basisinkomen.

“Het basisinkomen biedt ruimte om het leven opnieuw in te vullen en zorgt ervoor dat we meer tijd beschikbaar hebben voor familie en zaken die er echt toe doen in het leven.”

Ik denk dat ons huidige sociale stelsel niet houdbaar is. En dat we op tijd de koers moeten wijzigen. Uiteraard op politiek niveau, maar ook binnen organisaties. En zeker ook als individu. Denk bij de keuze voor een opleiding / studie / nieuwe baan goed na over wat je wilt bereiken en houdt altijd in je achterhoofd dat de wereld sneller verandert dan je je kunt voorstellen. Ben jij toekomstbestendig?

Regelmatig stel ik mezelf die vraag. Het maakt dat ik blijf lezen, leren, luisteren en vooral voorwaarts beweeg. Kom maar op met die toekomst!

Sandra

Schrijf je HIER in op onze mailinglijst en ontvang 3 praktische tips van Sandra!

Ik ben Sandra…

Ik ben Sandra…

Uit deze serie

De wereld van morgen – boekbespreking

Van Hooijdonk schrijft beeldend over allerlei ontwikkelingen in de gezondheidszorg, slimme woningen, energiewinning en vakanties. Ik zou maar wat graag eens een kijkje in de toekomst nemen.

Schrijf je zelf of is jouw verhaal het waard gedeeld te worden?
Download hier de pdf met

Aanlever- specificaties

Woord zoeker

Tags

Meer artikelen van Sandra

24 uur zonder

Dat leek me wel wat: 24 uur offline, alleen op een eiland in de Vinkeveens plassen, dus dat arrangement was snel geboekt. Toen ik vertelde aan een bekende wat ik ging doen zei hij: maar je kan toch gewoon je telefoon uitzetten… Tja.

Andere contributors

Wil je op de hoogte gehouden
worden van onze evenementen,
acties en andere voordelen?

Schrijf je in op onze mailinglijst